【転載禁止】悩み相談スレ＠喪女板 part13

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ここは喪女が喪女の悩み、相談に答えるスレです

◆荒らしや煽り、スレチ・板チなレスは【完全スルー】でお願いします。
　意見を言ったり叩いたりしてもかえって荒らしを喜ばせるだけです。

◆スレの性質上、どうしても説教厨から上から目線なレスが付くと思われます。
　レスを付けられたくない方は吐き出しスレに書きましょう。

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★相談者の方へ★
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　「さびしい」、「つらい」といった内容だけの書き込みでは回答する側が困ります。
・ここでのアドバイスは、ほんの参考意見に過ぎません。
　あなたの人生に対して責任を持つことができるのはあなただけです。
　自分でよく考え、自己責任で行動に移してください。
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★回答者の方へ★
・答えられない質問・相談に無理にレスする必要はありません。
・たとえ正論（と思える意見）であっても、人によってはすぐにはそれを受け入れることはできません。
　そのような場合にも、相談者を批判するような発言は控えましょう。
・新規の相談者が書き込みしにくい雰囲気になるのを避けるため、回答者同士の議論やひどい雑談は禁止です。

※次スレは>>980を踏んだ人が立ててください。

※前スレ
【転載禁止】悩み相談スレ＠喪女板 part11
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※愚痴スレは他に専スレがあるためスレタイ変更しています。

>>369
表参道って原宿の隣だよ
珍装の人が多いし若い人もいる
清潔なら好きな格好でいい

>>370
ありがとうございます
あまり気負わなくて良い感じなんですね、安心しました

トークイベントへ行くのも初めてで
できれば行ったことある人からグッズ系の服を着ている割合もざっくり知りたいのですが、これはアンケスレの方がいいですよね

推しを伏せといてそんな質問できるわけなくね
ファンコミュニティで聞けよ

確かに、推しによって雰囲気全然違いますよね汗
ご指摘ありがとうございます
失礼しました

アラフォーで表参道にびびってるってどちらからのぼられる方なんだろう
服のジャンルより気候の方を気にした方がいいとおもう

アドバイスありがとう
一気に冬になりましたね
厚手の上着を引っ張り出しました
埼玉の田舎からです

普段は生活圏内から出ないのと
ライブでくらいしか都内行かないし世間知らず
小洒落た飲食店入るのも数年ぶりなのでビビってます

終わったなら〆てね

失礼しました
締めるんですね

答えてくれた方々ありがとうございました
締めます

演者もオタクもみんな顔見知りのようなとても小さい界隈のオタクをしています
私はどうやら推しには好かれていないようです
それが本当にしろ私の勘違いにしろ「推しに嫌われてる」認識でする推し活ってこの先楽しめると思いますか

嫌われてると思いながら楽しむなんて不可能では
これからも推していきたいなら認識を改めるしかない
認識を改められないならつらすぎるので、私だったら界隈から去る
もちろん勘違いの可能性も大いにあるので、気になるんなら比較的仲のいいオタク仲間に相談してみてはどうだろうか
多分勘違いだと思うけど

ドマゾなら可

大阪の営業所に行くことになりそうなのですが、ド陰キャコミュ障すぎてやっていける気がしません
もちろん大阪出身者にも喪や陰キャはいるとは思いますが、それでも他県の人より流暢に喋ってるような印象があります…
カオナシか地蔵かってくらい雑談が苦手だしとっさのノリみたいなのもあまりできません
どういう心持ちでやっていくべきでしょうか
場所は枚方の辺りです

長文ですがお願いします

たまたま新卒の人と二人きりの時に新卒の人が仕事がつらくて泣き始めてしまいました
慰める言葉を選びながら話を聞いていたら早退したいと言うので早退することになりました
上司への早退の報告もタイムカードの手続きも私が代わりにやったので新卒の人が泣いたことは私以外に誰も知りません
早退の理由は私が考えて体調不良ということにしておきました

私は新卒の人の教育係でもなく仕事で一緒になることも少ないただの非正規です
上司に新卒の人が泣くほど仕事で悩んでいることを報告した方がいいのでしょうか？
私も若い頃に職場で泣いたことがありますが騒ぎを大きくしてしまったら新卒の人が余計につらいのではないかと思います

新卒の人が「メンタルが弱い」と周りの人に言ったことがあり急な早退で体調不良はメンタルが原因かと疑う人もいます
教育係の人たちの話では新卒の人たちの教育に色々と考えたり気を遣ってるようです
今後の教育方針に関わることなので上司に報告した方が新卒の人のためになるかとも思いますが
腫れ物扱いされたり泣いたことが複数人の教育係たちに共有されるのも可哀想な気がします

>>382
最初に当人に報告していいかコンセンサス得なよ
そして報告しなよ

>>383
辞めたいとも思ってる泣いた新卒の人に上司に報告してもいいか聞くのは酷だと思います
報告されたくないとしても年上の私に気を遣って嫌だと言えない可能性もあります
上司に報告するとしたら辞めたいと言っていたことは報告せずに
「教育係の人たちにも泣いたことは言わずに気にかけてあげるようにしてください」となりますが
上司が良かれと思って教育係の人たちに泣くほど悩んでいることをこっそりと共有してしまうかもしれません
あとは上司から新卒の人の評価がメンタルが不安定ということで下がる可能性があるので言わない方がいいのか悩んでいます

非正規の人が正規の人の早退の手続き(早退したいという報告を本人がしない事を含めて)を代わりに行うってなんかすごい会社だね
普通の事なのかな
逆ならまだ理解できるけど…
383への返答が384なら言わなければいいんじゃない
私なら早退するって言われた時点で上司に報告するけど

普通即報告するよね
なんで悩んでるのか分からない
いかにも非正規って感じだ

非正規に代返頼んで黙って帰る新卒って何かすごいね　取り扱い注意だわ

>>385,387
小さな会社だからか上司も早退を了承すること以外は何も言いませんでした
タイムカードは私が教育係の人に体調不良で早退する報告をして上司も確認済みと伝えて切ってもらいました
前に新卒の人たちの学生気分が抜けていない話をしていたので上司が内心ではどう思っているのかはわかりません

>>386
悩む理由は382や384に書いてあります
386が非正規か正規かは知りませんが「いかにも非正規って感じだ」という馬鹿にした言い方はどうかと思います

>>388
バカにしてないと思うよ
バカにしたと感じるのは自分がそう思ってるからでは…

>>389
「これだから〜は」という言葉は「これだから〜は好きだ」という良い意味の使い方と
「これだから〜は駄目だ」という悪い意味の使い方があると思います
今回は後者だと思いますが他にどんな意味があると思っているんですか？

>>390
「これだから」はどこから出てきたの？
幻覚見えてるよ、まじでこわい
上司に様子がおかしいと報告されてるのはお前かもね

文章変わってて草
非正規の理由がよくわかる

揚げ足とらない

>>390
この感じだと報告したところで信ぴょう性がないと判断されると思う
読み間違いなのか記憶の改ざんなのかはわからないけどあなたは普段から似たようなミスをしてると思う
そしてそれは下手したらミスではなく嘘の報告と捉えられてる
その上で、新人さんのその件を報告するかどうか判断した方がいい

>>391
他人にお前呼びする人に言われたくはありませんが読み間違いの件はすみませんでした
非正規というカテゴリーで言われたのでムキになってしまいました

>>392,394
読み間違いの件はすみませんでした
いかにも非正規とはどういうことでしょうか？
嘘の報告かどうかは上司が判断することなので報告して嘘だと思われたり
仮に私が普段からミスをしていたとして信憑性がなく解雇になっても構いません

もうスルーでいいよ
明らかに変な人じゃん

文章変わっててヤバいし人の話聞けよって思うけどレスしてんのも非正規って呼んで煽らなきゃいいのに

>>390
普段の仕事でもこういう感じで食いついてるんですか？

その新人が教育係じゃなく、非正規のレス主にわざわざ話した
ということは上司や正規や教育係に知られたくないからでは？
私も非正規だけど、自分が同じ状況になったら誰にも何も話さない
もっと言えば、非正規の自分には関係ないこと、と達観するというか、出しゃばる立場にないというか
非正規の立場で何でそこまで色々考えて迷うかなぁと思った

>>399
状況がわからんけどたまたまって書いてあるしわざわざ選んで話したわけではないんじゃない？
早退してる時点で会社に迷惑をかけてるし報告した方がいいと思うけど

というかやめたいほど辛くて泣いた事を知らない上司からすれば伝言ひとつで勝手に帰った新卒だしそんな面倒臭い子育てる気無いと思う…

>>399
虚偽と判断されて解雇でも構わないみたいだし
非正規だからこそめちゃくちゃにしてやりたいのでは
背中押して欲しいように見える

相談です
趣味の習い事に車で行ってるんだけど、以前土砂降りの大雨が降った時に習い事で一緒の子が歩いて帰るというので乗せて帰りました
しかし帰る方向は一緒だったけどその子の家が入り組んだ住宅街にあって運転が難しかったし、あまり感謝の気持ちもなさそうだったのでもう乗せるのはやめようと思いましたが…今日も雨が降っていて
乗せて欲しいと言われたので乗せて帰ってしまいました…が、正直今後はもう断りたいです
断る理由を悩んでます…今日「雨で視界悪いし◯◯さんの家の近く運転難しい、もし事故起こしたら取り返しつかないから無理」とは言ったんだけど「大丈夫大丈夫！」と押し切られてしまい…断れない自分も悪かったです
習い事が21時に終わるのでその後予定があるっていうのは嘘っぽくて難しそう
習い事はその曜日しかないため変えられません
もうこれは険悪な関係になっても次は断固として断るしかないでしょうか…
最初に善意で乗せてしまったがためにこんなことになるとは…後悔してます
もし他に何か理由があれば…どなたか知恵をお貸しください

>>403
まずその…をやめてもう一度相談してみて欲しい

コピペ
昔読んだことがある

>>402
いくら相談者がアレって言ったって穿ちすぎでは

なんか相談者も回答者たちもどっちもどっちだな
人のこと言えんから自戒するけどさ

自戒って書いとけば何言ってもいいと思ってそう

5chで何言ってもいいと思ってそうは今更じゃね？

三十代半ばなんだけど数年前に母親が癌になってから家族間の関係が一気に悪化してしんどい
大前提として父はASDパワハラモラハラメンヘラで
母は非常識頑固スピリチュアル
母が長期入院していたんだが自宅療養可となったので退院することになった
前から仲は悪かったが退院手前で父と母がかなり衝突した
その間に入って仲裁した　しんどかった
母は退院後　家には帰らず友人宅へ
しばらく放っておいて欲しいと言われたので父含め周りにもそう伝え母の好きにさせることに
そして今週連絡きたんだが　実家にある私物を取りに帰って届けて欲しい　と
私は父と母に振り回されて会社休みまくってるし　自分の好きに有給使えないし　疲れた
あと母と別れるときに退院手続きなどは私がしたのだが
私とはもう会話したくない感じなのもかなりショックだった
母は変わっているが私にとっては気兼ねなく話せるうちの1人だったので
今回も電話で話はできないか　と伝えるとスルーされた
両親と縁を切りたいわけではないけど各々が好き勝手しててしんどい
仕事中もずっと考えてしまって仕事が進まない
どうやったら割り切れるのでしょうか

>>409
スピ系だとマルチにもはまりそうだし縁きっとけば？
泊めてくれてる母親の友人と話してみるのはどう？
てやかいやだって言われてるなら荷物も断っていいよ
スレッズに書いたら親身にたくさんレスもらえそう

>>409
自宅療養可がどれくらい自由なのかはわからないけど
お母さんが自分で取りに行けないのは病人だからなのかお父さんと会いたくないからなのかどっちなんだろう
こっちの意見はスルーされるのにお母さんの意見だけを聞くのも相手が病人とはいえ厳しいと思う
割り切るのは難しい気がする
縁を切るほどではないけど負担を減らすために少し離れられないのかな
関わりすぎると409の方が心身の体調を崩しそう

>>409です
ありがとうございます

>>410
縁切るほどの覚悟があればいいのですが私には厳しそうです
すみません
それが友人の情報を全く教えてもらえず名字しかわからない状態です
スレッズで相談してみます

>>411
自分で取りに行かないのは父が嫌だからですね
結局母と会ったのですがそのときいろいろあって私は母から敵認定されてしまいました
今はもう両親共に距離をとっていますがやはり割り切れず
また母が通院していないことが病院からの連絡で判明してかなり心配です
連絡は取れたのですが病院=悪という考えになっており終始何を言ってるかわからず…(実際は電話ではなくメールでのやり取りになるのですが)
かなり心身にダメージきてますｗ
あんなに好きだった母が理解できないことがとても悲しいですが死に直面したことがないので私が何を言っても伝わらないかなあと思ったり
いろいろごちゃごちゃとすみません

36歳で正社員の経験がなく、契約期間満了による短期離職も多いです
現在は派遣で携帯販売の仕事をしています
正社員を目指して転職活動中ですが、採用されません

仕事や人間関係に疲れたこともあり、10月から事務のアルバイトに移ることを考えています
面接では前向きに検討していただき、採用される可能性があります

ただし、1年契約の更新制で正社員登用はなく、建物の関係で2年半後には仕事が終了する予定です
事務のアルバイトを続けると37～39歳になり、正社員になるのがさらに難しくなるのではないかと不安です

簿記資格はありますが経理事務の実務経験がないため、事務経験を積むことが正社員へのステップになる可能性も感じています

今の派遣を続けながら正社員を目指すべきか、事務のアルバイトに移って経験を積みながら正社員を目指すべきか、どちらが現実的でしょうか？

>>413
求人なんて求められる条件はそれぞれだしタイミングもあるからどっちがいいとか言い切れるものではないと思う
職業訓練とか教育訓練は受けないの？
私の友達はそれで40歳で正社員になったよ
希望のエンジニアとは違う職種だけど

自治体でも求職者支援制度とかあるし
自分一人でどうするか考えるよりハロワ行って相談するのが一番現実的なのでは

>>414
ありがとうございます
職業訓練は2年ほど前に通って簿記3級とMOSを取得しましたが、就職はできませんでした

ハローワークや就労支援機関で相談もしましたが、短期離職が目立つので派遣を続けた方がいいという意見も、経理事務の経験を積んで正社員を目指すという意見もあり、決めかねています

思っていたより長く働いてほしいと思われていることを面接で知ったので、私のように正社員になるために1年ほどで辞める可能性があるならば、早く辞退するべきなのか悩んでいます

>>415
すでにやってた事ばかりだったんだね、失礼しました
職業訓練を経て就職できなかったって事が気になるなあ
経歴やスキルを重視しない求人じゃないと採用はまず無理なわけで、そういう求人ではじゃあ何を求められるかって言うとやっぱり人柄だよね
若い子やしごできは応募してこないような職場でも愛想よくいてくれて気配りができる人
30代後半〜40前後で就活する人私の周りでも結構いたけど早々と決められたのは
人当たり良くって見た目も気を使ってる（きちんと感もありつつ自分を引き立てるおしゃれをちゃんとしている）タイプで
この年代になってくると特殊スキルや資格でも持ってない限り人柄勝負になるんだなと思ったよ
求めてる意見とは違った話長々ごめん
私はとりあえず事務バイトしてみた方がいいと思う
1年契約ならそれ勤め上げたら義理果たしてるよ
向こうがそういう契約のバイト採用してるんだから辞めるの気にする必要ないよ

>>416
ありがとうございます
職歴、スキル、人柄、資格、全てにおいて自信がありません
運転免許証はありますが、運転ができないので田舎では致命的です

今年10月から来年3月末まで契約し、4月から再来年3月末まで契約となると再来年は38歳なので人生が不安です
ずっと正社員の不採用が続いて焦って見つけた求人で、産休による欠員の穴埋めとはいえ、前向きに採用を検討していただけて嬉しいのですが、正社員になりたい気持ちが強くなっています

正社員になるには今の携帯販売の派遣でいいのか、アルバイトなので大した職歴にならなくても経理事務の経験をした方がいいのか、ずっと悩んでいます
派遣もこんなに長く（1年8ヶ月）いるつもりはなかったのですが、正社員になれなくて長引きました

>>381
私も生まれも育ちも大阪な上ゆとり平成の世はまさに大同調圧力正義時代のメンヘラ陰キャ喪です
正直大阪だから陽キャというのは偏見と言いますが営業所だと絵に描いたようなノンデリ陽キャがいるのは事実だと思います
もっとも今はコンプラやパワハラ対策で案外向こうも怯えて何を話したら良いかわからなくて困っているかもしれませんよ？まともな大人でしたら
あえてある程度人との間に心の壁を作る方が安定したメンタルを保てます
相手を変えるのは不可能ですが一昔前と違って自分まで変わる必要はないです
常に自分の心を守るベールのような壁を持ってしんどくなると話しかけるなオーラを出しながら引っ込める...といったイメージでコミュニケーションすれば性格の良い陽キャならそのうちそっとしておいてくれると思います
というか個人的な考えですが上も下もコンプラとハラスメントで何を話したら良いのかわからないならもう皆対人言語コミュニケーションなんてやめた方が円滑な職場になるんじゃないかと思うんですけれども

>>417ですがありがとうございました

まだ採用にもなっていないのに恥ずかしい話ですが
明日か明後日に合否の返事が来るので、面接の時は言えませんでしたが、事前にメールで「働きながら転職活動をするので、最長2年半は働けない可能性」を伝えようかと思っています

今回の求人は仕事内容や勤務地としては惹かれるのですが、やっぱり今後の人生を考えると正社員になりたいです
事前に伝えて不採用になるなら、縁がなかったと思って就職活動を続けようかと思います

派遣でちょろっと経理に就いて話盛って正社員への転職はダメなの？
バイトや派遣先にそんなに真剣に責任感じなくていいよ